L'Assemblée Générale du groupe Stellantis Automobiles a approuvé la rémunération de Carlos Tavares, PDG du groupe, qui s'élève à 36 millions d'euros annuels. Cette rémunération a créé des remous et suscite des passions politiques. L'an passé, le président Emmanuel Macron avait jugé le montant de 19 millions d'euros pour Tavares choquant et excessif. Cependant, la stratégie réussie de Tavares a permis au groupe Stellantis de dégager un bénéfice record de plus de 18 milliards d'euros. Les 242 000 salariés de Stellantis ont également reçu une prime de 4100 euros minimum, soit près d'un milliard d'euros redistribué. Comparé à d'autres patrons d'automobiles européens, Tavares est mieux payé, mais nettement moins bien que les PDG américains de World Company. Pour juger de la pertinence de cette rémunération, il faudrait également prendre en compte la profitabilité du groupe, le parcours de l'action en bourse et le niveau de dividende versé aux actionnaires. Stellantis a versé 7 milliards d'euros de dividende à ses actionnaires et a procédé à des rachats d'actions, ce qui suscite également des polémiques.
